Ausbildung bei der Verhütung berufsbedingter Gefahren für Selbständige und Freiberufler

in Castellón, Valencia und Barcelona

-Union der gegenseitigen fördert Ausbildung in Prävention, spezifische und angepasst an die Besonderheiten des selbstständigen Arbeitnehmer.

-organisiert für den Monat November-acht-Schulungen zur Verhinderung der Gefahren, die kollektive selbst.

Valencia, November 2011 – mit dem Ziel zu informieren, führen und das Bewusstsein für Vorbeugung und Sicherheit, hat die gegenseitige Union organisiert diese Ausbildung-Aktivitäten mit Schwerpunkt auf die Bereitstellung von Priorität an Unternehmen selbst sorgfältig, so dass sie integrieren oder verbessern die Prävention von Risiken in die Positionen der Arbeit.

Arbeit, Gesundheit, Risiken im Zusammenhang mit Arbeitsbedingungen und spezifischen Risiken im Zusammenhang mit dem Sektor und die Tätigkeit der Gesellschaft sind einige der Inhalte von der Präventionsdienst der gegenseitigen, Veranstalter der Konferenz entwickelt werden. Die Rechte und Verpflichtungen aus dem Gesetz über die Verhütung berufsbedingter Gefahren sowie die Integration des Risikomanagements in der Tätigkeit der autonomen beruflichen Umfeld werden auch angesprochen werden.

Diese Kurse, Union der gegenseitigen auf die Kultur der Prävention kommt auch zu dieser Gruppe der Arbeitnehmer, die seit jeher, Weg von der Politik der Gesundheitsschutz und die Prävention von Arbeitsunfällen. Er versucht, sich selbständig an die Entwicklung der Sensibilisierung ist in die spanischen Unternehmen hinsichtlich der präventiven Kultur und Gesundheit am Arbeitsplatz seit einigen Jahren, und es muss noch tiefer zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern.

Zu diesem Zweck fördert die gegenseitige Union Weiterbildung in bestimmten und angepasst auf die Besonderheiten von selbständigen. Die Kurse sind Leitlinien dieser Gruppe festlegen, bei der Ausübung seiner Tätigkeit, Effektivität und Effizienz aufgrund einer eine ordnungsgemäße Verwaltung der Vorbeugung und Sicherheit bei der Arbeit zu gewinnen.

In Spanien gibt es 1 ’ 8 Millionen Selbständige, registriert im ersten Quartal des Jahres, nach den Daten der Union von Fachleuten und Selbstständige, UPTA.

In den letzten Jahren wurden auf gesetzlicher Ebene einige Initiativen verabschiedet, um zu verbessern, den Status der autonomen Arbeit, Rechte und Verpflichtungen, das Niveau des Sozialschutzes, -Relations-Arbeit, Förderung der Selbständigkeit sowie die Abbildung von wirtschaftlich abhängigen selbständiger.

In diesem Sinne, der geschäftsführende Direktor der Union der gegenseitigen, Juan Enrique Blasco hat betont, dass gibt es viele Menschen, die mitten in der Krise starten auf der Suche nach der eigenen Arbeit als ein Weg, um voranzukommen, müssen wir daher fördern und unterstützen die selbständigen, weil sie Unternehmer sindEntwicklern von Beschäftigung, und wir müssen ihnen helfen, es zu halten, die Tätigkeit oder die Tätigkeit, die erstellt haben ”.

Diese Klassen der Prävention der Risiken für selbständige sind eingerahmt im Plan von Schulungsmaßnahmen für 2011 der gegenseitigen Union, gemäß dem Arbeitsministerium im Zusammenhang mit der Regulierung der präventiven Aktivitäten durch den Unfall der gegenseitigen entwickelt werden und Berufskrankheiten der sozialen Sicherheit, für den vorliegenden Jahr.

Die Schulungen werden in Valencia die Tage 9, 10, 15 und 16 November stattfinden; in Barcelona den Tagen 21, 22, 29 und 30 des gleichen Monats und in Castellón im Laufe des Monats Januar 2012.

Union der gegenseitigen

Union der gegenseitigen ist die gegenseitige erste der Comunitat Valenciana in Unterstützung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten. Jeder dritte Arbeitnehmer erhalten Abdeckung der Union gemeinsamen 60.000 Mitarbeiter und 238.220 Arbeiter schützt. Union der gegenseitigen Teil gegenseitige Corporation, die erste Investmentfonds-Gruppe von Spanien, das vereint sieben Spanien gegenseitige und schützt drei Millionen Arbeitnehmer hat 330 eigene Zentren, die Verteilung in der gesamten Halbinsel. Innerhalb des Unternehmens führt die Union der gegenseitigen des Konzerns Corporate Social Responsibility.